La plupart des gens se comportent comme des moutons de Panurge. Pas Maverix, qui regarde les choses sous un angle particulier, le plus souvent extrême ou à sens unique. Le but n’est pas de faire la leçon au lecteur. Maverix ne vous dit pas ce que vous devez faire, ou comment approcher une situation; il suscite simplement la discussion.. |
Les enquêtes de satisfaction menées parmi le personnel démontre souvent que la direction s’égare dans des attitudes
contre productives (*).
Les actions qui en résultent sont mal
perçues par des collaborateurs qui ne comprennent pas ce
qui pousse la direction à être aussi stupide. Luttes de pouvoir
lors de fusions; pertes de temps lors de décisions importantes; modification continue du sens des décisions qui finissent
par ce contredire...Si vous demandez quelles sont les qualités du CEO qui en font un modèle à suivre, les réponses
que vous recevez sont souvent mitigées. Les points forts et
les qualités du leader sont bien perçus, au même titre que
les points faibles. Après tout, les leaders sont eux aussi des
êtres humains, il est donc important pour les leaders actuels
et futurs de prendre conscience que l’on ne devient pas un
bon leader par le simple fait d’avoir été nommé par d’autres. Il
existe des centaines de livres consacrés au leadership, nous
n’allons rien ajouter ici si ce n’est quelques conseils dans le
style Maverix.
- Ne vous prenez pas trop au sérieux. Une bonne dose d’humour ne peut qu’inspirer positivement les gens qui vous en- tourent.
- Si vous vous rendez indispensable, vous ne bénéficierez que de très courtes vacances.
- Veillez à votre santé, les cadres font de longues journées et de courtes pauses, faites assez de sport et mangez sai- nement.
- Dites non aux gens et aux activités qui vous font perdre trop de temps. Cependant, faites cela de façon courtoise, tout le monde peut comprendre ce que peut être une perte de temps. Chacun n’a que 60 minutes dans chaque heure.
- Lors de rendez-vous avec un collaborateur ne prenez pas la mauvaise habitude de modifier sans cesse les dates et les heures, cela démontrerait votre manque de respect.
(*) L’exception confirme la règle.
